Este relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios foi elaborado e publicado pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) que coletou e organizou, conforme critérios definidos exclusivamente por este, os dados em tabelas.
Ressalta-se que sob nosso ponto de vista, este relatório não compara salários e critérios remuneratórios entre homens e mulheres para a realização de trabalho de igual valor ou no exercício da mesma função, bem como os CBOs utilizados não poderiam, para atendimento da finalidade da legislação abaixo mencionada, serem agrupados.
Além disso, as informações prestadas pela Andritz Brasil Ltda são do ano corrente (2024) e o Governo Federal considerou a RAIS do ano de 2022, não condizendo tal comparativo com a realidade atual da empresa.
Portanto, a publicação deste relatório pela Andritz Brasil Ltda, não deve ser interpretada como ratificação ou concordância em relação ao teor do mesmo, e é realizada, exclusivamente, para cumprimento das obrigações previstas no Decreto nº 11.795/2023 e na Portaria MTE nº 3.714/2023.
Confira mais detalhes no relatório abaixo
